Pravilnik o izmjenama i dopunama Pravilnika o unutarnjem redu Jedinstvenog upravnog odjela Općine Štrigova

4. Na temelju članka 4. stavka 3. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi («Narodne novine« br. 86/08, 61/11. i 03/18.), članka 32. Uredbe o klasifikaciji radnih mjesta u lokalnoj područnoj (regionalnoj) samoupravi («Narodne novine« br. 74/10) općinski načelnik Općine Štrigova 12. prosinca 2018. godine donosi PRAVILNIK o izmjenama i dopunama Pravilnika o unutarnjem redu Jedinstvenog upravnog odjela Općine Štrigova R.br. Naziv radnog mjesta Kategorija 1. Pročelnik Jedinstvenog upravnog I. odjela Potrebno stručno znanje - magistar struke ili stručni

Članak 1.

Članak 1. U Pravilniku o unutarnjem redu Jedinstvenog upravnog odjela Općine Štrigova („Službeni glasnik Međimurske županije“ 5/17.) članak 10. mijenja se i glasi: Sastavni dio ovog Pravilnika čini Sistematizacija radnih mjesta u Jedinstvenom upravnom odjelu, koja sadržava popis radnih mjesta, opis radnih mjesta (sadrži elemente propisane Uredbom) i broj izvršitelja na pojedinom radnom mjestu: JEDINSTVENI UPRAVNI ODJEL Klasifikacijski Broj Potkategorija Razina rang Izvršitelja Glavni - 1. 1 rukovoditelj Opis poslova radnog mjesta % rad.vre. Rukovodi Jedinstvenim upravnim odjelom 10 specijalist pravne ili ekonomske struke Organizira, brine o izvršenju i nadzire obavljanje poslova, - najmanje 1 godina radnog iskustva daje upute za rad i koordinira radom Jedinstvenog upravnog 20 na odgovarajućim poslovima odjela - organizacijske sposobnosti Obavlja poslove u svezi pripremanja sjednica Općinskog vijeća 10 - komunikacijske vještine - položen državni stručni ispit Brine o zakonitom radu Općinskog Vijeća 5 - poznavanje rada na računalu * Provodi neposredni nadzor nad radom u Jedinstvenom upravnom 5 Na navedeno radno mjesto može biti odjelu imenovan sveučilišni prvostupnik Poduzima mjere za osiguranje učinkovitosti u radu, o stručnom osposobljavanju struke, odnosno stručni prvostupnik i usavršavanju djelatnika 10 struke koji ima najmanje 5 godina radnog iskustva na odgovarajućim Prati propise iz nadležnosti jedinstvenog upravnog odjela 5 poslovima i ispunjava ostale uvjete za imenovanje, uz uvjet da se na javni Podnosi izvješća natječaj ne javi osoba koja ispunjava 10 Poduzima mjere za utvrđivanje odgovornosti za povrede službene 5 propisani uvjet stupnja obrazovanja.

Članak 1.

dužnosti Osigurava suradnju s tijelima državne uprave i drugim institucijama 10 Donosi rješenja u upravnim postupcima iz djelokruga JUO 10 Standardna mjerila za radna mjesta u potkategoriji glavnog rukovoditelja su: – stupanj složenosti posla najviše razine koji uključuje planiranje, vođenje i koordiniranje povjerenih poslova, doprinos razvoju novih koncepata, te rješavanje strateških zadaća, – stupanj samostalnosti koji uključuje samostalnost u radu i odlučivanju o najsloženijim stručnim pitanjima, ograničenu samo općim smjernicama vezanima uz utvrđenu politiku upravnoga tijela, – stupanj odgovornosti koji uključuje najvišu materijalnu, financijsku i odgovornost za zakonitost rada i postupanja, uključujući široku nadzornu i upravljačku odgovornost. Najviši stupanj utjecaja na donošenje odluka koje imaju znatan učinak na određivanje politike i njenu provedbu, – stalna stručna komunikacija unutar i izvan upravnoga tijela od utjecaja na provedbu plana i programa upravnoga tijela. Stranica 4636 - Broj 18 “SLUŽBENI GLASNIK MEĐIMURSKE ŽUPANIJE” 14. prosinca 2018. R.br. Naziv radnog mjesta Kateg. Potkateg. Razina Klasif. rang Br. Izvrš. Viši referent – Voditelj EU 2. III. Viši referent - 9 1 projekta Potrebno stručno znanje Opis poslova radnog mjesta % rad.vre. - sveučilišni prvostupnik društvene Priprema i provodi projekte financirane iz Europskih i investicijskih fondova, struke ili stručni prvostupnik Programa EU te nacionalnih fondova. Prati projekte koji su financirani iz društvene struke programa pretpristupne pomoći Europske unije te programe tehničko-financijske - najmanje 1 godina radnog iskustva pomoći i prekogranične suradnje, priprema i sudjeluje u izradi projekata kojima na odgovarajućim poslovima se osiguravaju sredstva za programe i aktivnosti iz djelokruga upravnog tijela, - organizacijske sposobnosti obavlja stručne, analitičke, dokumentacijske i organizacijske poslove, priprema - komunikacijske vještine programe, analize i stručne podloge u vezi s pripremom, kandidiranjem i - poznavanje rada na računalu implementacijom projekata 40 Surađuje na pripremi i implementaciji projekata s tijelima Međimurske županije, nadležnim ministarstvima, središnjim tijelima državne uprave i drugim pravnim osobama u stvarima iz djelokruga projekata 15 Prati projekte kao i ostale natječaje kojima se osiguravaju sredstva za programe i aktivnosti iz djelokruga jedinice lokalne samouprave a koji se financiraju iz programa nadležnih ministarstava, Međimurske županije i drugih subjekata te surađuje na pripremi i implementaciji ovih projekata s ostalim upravnim odjelima 15 Obavlja stručne, analitičke, dokumentacijske i organizacijske poslove, te priprema programe, analize i stručne podloge u vezi s radom i unaprjeđenjem rada udruga iz djelokruga upravnog tijela 5 Prati projekte namijenjene udrugama te prema potrebi surađuje i pomaže udrugama u njihovoj pripremi 15 Obavlja i druge poslove utvrđene zakonom i drugim propisima te prema nalogu načelnika 10 Standardna mjerila za radna mjesta u potkategoriji višeg referenta su:

Članak 1.

– stupanj složenosti koji uključuje izričito određene poslove koji zahtijevaju primjenu jednostavnijih i precizno utvrđenih postupaka, metoda rada i stručnih tehnika; - stupanj samostalnosti koji uključuje redovan nadzor nadređenog službenika te njegove upute za rješavanje relativno složenih stručnih problema; – stupanj odgovornosti koji uključuje odgovornost za materijalne resurse s kojima službenik radi, te pravilnu primjenu propisanih postupaka, metoda rada i stručnih tehnika; – stupanj stručnih komunikacija koji uključuje komunikaciju unutar nižih unutarnjih ustrojstvenih jedinica. R.br. Naziv radnog mjesta Kateg. Potkateg. Razina Klasif. rang Br. Izvrš. 3. Administrativni referent III. Referent - 11. 1 Potrebno stručno znanje Opis poslova radnog mjesta % rad.vre. - srednja stručna sprema društvene Vodi prijemni ured (pisarnicu) Općinske uprave. 20 struke Priprema sjednice Općinskog vijeća, radnih tijela, priprema prijedloge odluka, - najmanje 1 godina radnog iskustva programa, izviješća i drugih akata Općinskog vijeća. Provodi izvršenje odluka - poznavanje rada na PC-u načelnika i Općinskog vijeća, surađuje sa županijskim uredima po pitanju - položen državni stručni ispit rješavanja poslova iz svog djelokruga, vodi zapisnik Općinskog vijeća, brine - položen specijalistički ispit u i odgovoran je za arhiviranje odluka i akata, donosi rješenja iz službeničkih i području javne nabave radnih odnosa zaposlenih u Općinskoj upravi 30 - položen ispit za djelatnika u Arhivu Obavlja poslove stručne pomoći i izrade prijedloga akata za mjesne odbore, rješava imovinsko pravne poslove, obavlja i organizira izvršenje poslova vezano uz društvene djelatnosti (kultura, sport, školski i predškolski odgoj, socijalna skrb, tehnička kultura), turizam, ugostiteljstvo i informiranje te obavlja i druge poslove po nalogu pročelnika, vrši prijem, otpremu pošte i potrebnu evidenciju;

Članak 1.

prijepis akata za potrebe ureda Općine, Općinskog vijeća, načelnika, radnih tijela i mjesnih odbora; obavlja poslove arhiviranja dokumentacije; brine o nabavci uredskog materijala za potrebe Općinske uprave 30 Provodi izvršenje i obavlja jednostavnije upravne poslove prema odlukama i zaključcima pročelnika 10 Obavlja i druge poslove po nalogu načelnika 10 14. prosinca 2018. “SLUŽBENI GLASNIK MEĐIMURSKE ŽUPANIJE” Broj 18 - Stranica 4637 Standardna mjerila za radna mjesta u potkategoriji referenta su: – stupanj složenosti koji uključuje jednostavne i uglavnom rutinske poslove koji zahtijevaju primjenu precizno utvrđenih postupaka, metoda rada i stručnih tehnika; – stupanj samostalnosti koji uključuje stalni nadzor i upute nadređenog službenika; – stupanj odgovornosti koji uključuje odgovornost za materijalne resurse s kojima službenik radi, te pravilnu primjenu izričito propisanih postupaka, metoda rada i stručnih tehnika; – stupanj stručnih komunikacija koji uključuje kontakte unutar nižih unutarnjih ustrojstvenih jedinica upravnoga tijela. R.br. Naziv radnog mjesta Kateg. Potkateg. Razina Klasif. rang Br. Izvrš. 4. Računovodstveni referent III. Referent - 11. 1 Potrebno stručno znanje Opis poslova radnog mjesta % rad.vre. - srednja stručna sprema ekonomske Vođenje i koordinacija financijskih i računovodstvenih poslova; 20 struke Proračun Općine, samostalna izrada financijskih izvještaja kako godišnjih tako - najmanje 1 godina radnog iskustva i periodičnih izvještaja propisanih zakonima RH 30 - poznavanje rada na PC-u Izrada statističkih izvještaja; usklađivanje internih računovodstvenih postupaka - položen državni stručni ispit i procesa te njihove provedbe, sa zakonskom regulativom; suradnja sa državnim financijskim institucijama 20 Poduzima sve radnje za komunalnu naknadu, komunalni doprinos, legalizaciju i grobnu naknadu u cilju efikasne naplate (rješenja, opomene, ovrha i dr.) 10 Obavlja obračun plaća,obavlja sve blagajničke poslove uplate, isplate i sl.;

Članak 1.

obavlja poslove arhiviranja računovodstvene dokumentacije 10 Provodi izvršenje i obavlja jednostavnije upravne poslove prema odlukama i zaključcima pročelnika, te obavlja i druge poslove po nalogu načelnika 10 Standardna mjerila za radna mjesta u potkategoriji referenta su: - stupanj složenosti koji uključuje jednostavne i uglavnom rutinske poslove koji zahtijevaju primjenu precizno utvrđenih postupaka, metoda rada i stručnih tehnika; – stupanj samostalnosti koji uključuje stalni nadzor i upute nadređenog službenika; – stupanj odgovornosti koji uključuje odgovornost za materijalne resurse s kojima službenik radi, te pravilnu primjenu izričito propisanih postupaka, metoda rada i stručnih tehnika; – stupanj stručnih komunikacija koji uključuje kontakte unutar nižih unutarnjih ustrojstvenih jedinica upravnoga tijela. R.br. Naziv radnog mjesta Kateg. Potkateg. Razina Klasif. rang Br. Izvrš. 5. Komunalni redar III. Referent - 11. 1 Potrebno stručno znanje Opis poslova radnog mjesta % rad.vre. - gimnazijsko srednjoškolsko Provodi nadzor sukladno Zakonu o komunalnom gospodarstvu iodluke o komunalnom obrazovanje ili četverogodišnje redu 40 strukovno srednjoškolsko Provodi nadzor sukladno Zakonu o poljoprivrednom zemljištu 20 obrazovanje Provodi nadzor sukladno Zakonu o građevinskoj inspekciji 5 - najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim Provodi nadzor sukladno Zakonu o održivom gospodarenju otpadom 10 poslovima Provodi nadzor sukladno Zakona o zaštiti od životinja 10 - poznavanje rada na PC-u Provodi nadzor sukladno Zakonu o zaštiti od buke 5 - položen državni stručni ispit Provodi nadzor sukladno Zakonu o cestama 5 Obavlja druge poslove po nalogu pročelnika i načelnika 5 Standardna mjerila za radna mjesta u potkategoriji referenta su:

Članak 1.

– stupanj složenosti koji uključuje jednostavne i uglavnom rutinske poslove koji zahtijevaju primjenu precizno utvrđenih postupaka, metoda rada i stručnih tehnika; – stupanj samostalnosti koji uključuje stalni nadzor i upute nadređenog službenika; – stupanj odgovornosti koji uključuje odgovornost za materijalne resurse s kojima službenik radi, te pravilnu primjenu izričito propisanih postupaka, metoda rada i stručnih tehnika; – stupanj stručnih komunikacija koji uključuje kontakte unutar nižih unutarnjih ustrojstvenih jedinica upravnoga tijela. Stranica 4638 - Broj 18 “SLUŽBENI GLASNIK MEĐIMURSKE ŽUPANIJE” 14. prosinca 2018. R.br. Naziv radnog mjesta Kateg. Komunalni radnik Potkateg. Razina Klasif. rang Br. Izvrš. 6. Namještenici II. IV. Grobar 2 13. 1 potkategorije Potrebno stručno znanje Opis poslova radnog mjesta % - niža stručna sprema ili osnovna Obavlja poslove čišćenja i održavanja groblja 20 škola Vodi organizaciju sprovoda i sve poslove vezane uz sprovode 50 - iskustvo na odgovarajućim poslovima Vrši odvoz smeća s groblja 10 Rukuje i održava komunalne strojeve i opremu kojom radi na groblju te vodi evidenciju rada tih strojeva 10 Obavlja i druge poslove koje mu povjeri pročelnik i načelnik 10 Standardna mjerila za radno mjesto su: – stupanj složenosti posla koji uključuje jednostavne i standardizirane pomoćnotehničke poslove; – stupanj odgovornosti koji uključuje odgovornost za materijalne resurse s kojima radi. R.br. Naziv radnog mjesta Kateg. 7. Komunalni radnik Potkateg. Razina Klasif. rang Br. Izvrš.

Članak 1.

Namještenici II. Radnik na održavanju javnih IV. 2 13. 1 potkategorije površina Potrebno stručno znanje - niža stručna sprema ili osnovna Opis poslova radnog mjesta % Vrši košnju bankina po općinskim cestama 30 škola Vrši čišćenje snijega s općinskih cesta 20 - iskustvo na odgovarajućim poslovima Vrši održavanje javnih površina Općine 20 Rukuje i održava komunalne strojeve i opremu kojom radi te vodi evidenciju rada tih strojeva 20 Obavlja i druge poslove koje mu povjeri pročelnik i načelnik 10 Standardna mjerila za radno mjesto su: – stupanj složenosti posla koji uključuje jednostavne i standardizirane pomoćnotehničke poslove; – stupanj odgovornosti koji uključuje odgovornost za materijalne resurse s kojima radi. R.br. Naziv radnog mjesta Kateg. Potkateg. Razina Klasif. rang Br. Izvrš. 8. Čistačica Namještenici II. IV. 2 13. 1 potkategorije Potrebno stručno znanje - niža stručna sprema ili osnovna Opis poslova radnog mjesta % Čisti i održava općinske urede i ostale općinske prostorije 50 škola Obavlja i druge poslove koje mu povjeri pročelnik i načelnik 50 - iskustvo na odgovarajućim poslovima Standardna mjerila za radno mjesto su: – stupanj složenosti posla koji uključuje jednostavne i standardizirane pomoćnotehničke poslove; – stupanj odgovornosti koji uključuje odgovornost za materijalne resurse s kojima radi.

Članak 2.

Članak 2. U Pravilniku o unutarnjem redu Jedinstvenog upravnog odjela Općine Štrigova („Službeni glasnik Međimurske županije“ 5/17.) u članku 19. dodaje se: Pročelnik obavlja poslove svog radnog mjesta na nepuno radno vrijeme, 4 sata dnevno. Voditelj EU projekata obavlja poslove na određeno vrijeme za vrijeme trajanja projekta i prima se u službu putem oglasa. Komunalni redar obavlja poslove svog radnog mjesta na nepuno radno vrijeme, 4 sata dnevno. Komunalni radnik – radnik na održavanju javnih površina obavlja poslove svog radnog mjesta na nepuno radno vrijeme, 4 sata dnevno. 14. prosinca 2018. “SLUŽBENI GLASNIK MEĐIMURSKE ŽUPANIJE” Broj 18 - Stranica 4639
Članak 3. KLASA: 080-01/17-1/1 URBROJ: 2109/18-18/2 Ovaj Pravilnik stupa na snagu osmog dana od dana objave Štrigova, 12. prosinca 2018. u „Službenom glasniku Međimurske županije“. NAČELNIK NAČELNIK OPĆINE ŠTRIGOVA Stanislav Rebernik, v.r. Stranica 4640 - Broj 18 “SLUŽBENI GLASNIK MEĐIMURSKE ŽUPANIJE” 14. prosinca 2018. “SLUŽBENI GLASNIK MEĐIMURSKE ŽUPANIJE” službeno je glasilo Međimurske županije, gradova Mursko Središće i Prelog, općina: Belica, Dekanovec, Domašinec, Donja Dubrava, Donji Kraljevec, Donji Vidovec, Goričan, Gornji Mihaljevec, Kotoriba, Mala Subotica, Nedelišće, Orehovica, Podturen, Pribislavec, Selnica, Strahoninec, Sveta Marija, Sveti Juraj na Bregu, Sveti Martin na Muri, Šenkovec, Štrigova i Vratišinec. IZDAJE: Međimurska županija, 40000 Čakovec, R. Boškovića 2, tel. (040) 374-201 - Odgovorni urednik: Alan Resman, struč. spec. ing. admin. chris. - Priprema i tisak: Graphprint d.o.o., 40000 Čakovec, Bana Josipa Jelačića 21, tel. (040) 630-340, fax. (040) 630-341, [email protected] Godišnja pretplata za 2018. godinu iznosi 330,00 kn, a uplaćuje se na poslovni račun broj 2392007- 1800020004 (poziv na broj 21-7404 - matični broj). “Službeni glasnik” objavljuje se i na WEB stranici Međimurske županije na adresi www.medjimurska-zupanija.hr