Plan prijma u službu u Općini Pribislavec za 2016. godinu

2. Na temelju članka 10. stavka 2. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (“Narodne novine’’ broj 86/08 i 61/11) te članka 33. statuta Općine Pribislavec (“službeni glasnik Međimurske županije’’ 09/13) i Proračuna Općine Pribislavec za 2015. godinu, općinska načelnica Općine Pribislavec, donosi plan prijma u službu u općini pribislavec za 2016. godinu I. Ovim Planom prijma u službu u Općini Pribislavec (u daljnjem tekstu: Plan prijma) utvrđuje se potreba prijma službenika, namještenika, vježbenika i izvršioca javnih radova u jedinstveni upravni odjel Općine Pribislavec u 2016. godini. stranica 3042 - Broj 17 “sLUŽBeNI gLAsNIK M II. Utvrđuje se da u jedinstvenom upravnom odjelu Općine Pribislavec ne postoji ove godine potreba za popunjavanjem novih radnih mjesta temeljem zasnivanja Ugovora o radu na neodređeno vrijeme. U slučaju odlaska službenika ili namještenika u mirovinu temeljem odredbi Zakona o mirovinskom osiguranju, tijekom tekuće godine preraspodjelom radnih obveza unutar jUO izvršit će se nesmetano funkcioniranje jUO. samo u slučaju prijeke potrebe može se primiti u službu vježbenik s visokom stručnom spremom na određeno vrijeme. III. Utvrđuje se potreba za prijam dva vježbenika – sss,vss za stručno osposobljavanje bez zasnivanja radnog odnosa, u trajanju od jedne godine, u jedinstveni upravni odjel Općine Pribislavec. Iv. Prijam osoba vršit će se u suradnji sa Hrvatskim zavodom za zapošljavanje, a provodit će se samo ako budu osigurana sredstva za pokriće troškova stručnog osposobljavanja kod nadležne službe Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.

v. Utvrđuje se prijam u lokalnu službu na određeno vrijeme radi povećanog obima poslova na području komunalnih djelatnosti: - 5 izvršioca (prema posebnim programima javnih radova, u suradnji sa HZZ - Područni ured Čakovec), koji osigurava potrebna financijska sredstva za provedbu Plana. vI. sukladno Ustavnom zakonu o pravima nacionalnih manjina pripadnici Romske nacionalne manjine u natječaju za popunu radnog mjesta iz točke III. ovoga Plana imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidati – pripadnici romske nacionalne manjine dužni su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo. vII. Ovaj Plan prijma stupa na snagu osmog dana od dana objave u „službenom glasniku Međimurske županije“ a objavit će se na web stranici i oglasnoj ploči Općine Pribislavec. NAČeLNICA OPćINe PRIBIsLAveC KLAsA: 022-05/15-01/22 URBROj: 2109/26-15-01 Pribislavec, 1. prosinca 2015. NAČeLNICA višnja ivačić, v.r.