Pravilnik o izmjenama Pravilnika o unutarnjem redu i sistematizaciji radnih mjesta u Jedinstvenom upravnom odjelu Općine Gornji Mihaljevec

2. Na temelju članka 4. stavka 3. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (Narodne novine br. 86/08, 61/11, 04/18, 112/19) dalje u tekstu: Zakon, članka 43. Statuta Općine Gornji Mihaljevec (Službeni glasnik Međimurske županije broj 5/13.02/19,05/20,20/20 i 6/21) općinski načelnik Općine Gornji Mihaljevec donosi PRAVILNIK o izmjenama Pravilnika o unutarnjem redu i sistematizaciji radnih mjesta u Jedinstvenom upravnom odjelu Općine Gornji Mihaljevec

Članak 1.

Članak 1. U Pravilniku o unutarnjem redu i sistematizaciji radnih mjesta u Jedinstvenom upravnom odjelu Općine Gornji Mihaljevec (“Službeni glasnik Međimurske županije” broj 28/2023) članak 19. se mijenja i sada glasi: „Službeniku i namješteniku pripada pravo na isplatu jubilarne nagrade za neprekidnu službu odnosno rad u jedinici lokalne samouprave kada navrše: - 5 godina neprekidnog rada u visini 1, - 10 godina neprekidnog rada u visini 1,25, - 15 godina neprekidnog rada u visini 1,50, - 20 godina neprekidnog rada u visini 1,75, - 25 godina neprekidnog rada u visini 2, - 30 godina neprekidnog rada u visini 2,50, - 35 godina neprekidnog rada u visini 3, - 40 godina neprekidnog rada u visini 4, - 45 godina neprekidnog rada u visini 5 osnovice iz članka 9.stavka 2. ovog Pravilnika“

Članak 2.

Članak 2. U članku 21. stavku 2.u opisu poslova radnog mjesta pod rednim brojem 2. Referenta za proračun i financije alineja 6. mijenja se I glasi: ”razvrstava i kontira dnevne izvode i ostale financijsko materijalne dokumentacije po računima, vrši knjiženja poslovnih događaja u knjigovodstvenim evidencijama”. Alineja 8. istog Opisa poslova mijenja se i glasi: vodi upravni postupak i/ili rješava u jednostavnijim upravnim stvarima iz djelokruga Jedinstvenog upravnog odjela”. U Opisu razine standardnih mjerila za klasifikaciju radnih mjesta u dijelu POTREBNO STRUČNO ZNANJE riječ “tehničarske” zamjenjuje se riječju “tehničke”. U opisu razine standardnih mjerila radnog mjesta pod rednim brojem 3. Upravno-administrativni referent u dijelu POTREBNO STRUČNO ZNANJE u alineji 1. riječi završeno četverogodišnje srednjoškolsko obrazovanje (npr. gimnazija), zamjenjuje se riječju “gimnazija”. U opisu poslova radnog mjesta pod rednim brojem 5. Referent-komunalni redar alineja 3. mijenja se i glasi “izrađuje zapisnike o izvršenom očevidu, izvještaje o utvrđenim prekršajima prema vrsti.

Članak 3.

Članak 3.
Članak 24. mijenja se i glasi: „Osim lakih povreda službene dužnosti koje su propisane zakonom, kao lake povrede službene dužnosti utvrđuju se: 1. Nedolično ponašanje u odnosu prema strankama - građanima iz kojega se može zaključiti da isti neće obavljati svoju službu profesionalno, savjesno, nepristrano i pristojno. 2. Odavanje tajnih zakonom zaštićenih osobnih podataka ili odavanje podataka koji čine poslovnu tajnu, a do kojih je službenik ili namještenik došao u obavljanju službe, osim ako zakonom, voljom stranaka-građana ili sadržajem pravnog posla ne proizlazi što drugo. 3. Neopravdano neizvršenje naputka za rad koje usmeno ili pismeno donosi pročelnik i drugi nadređeni službenik. 4. Neopravdano odbijanje pružanja stručne i druge pomoći, osobito radi završetka započetih i nedovršenih poslova kojim priroda posla ne trpi odgodu. 5. Neizvršavanje dužnosti upoznavanja novoprimljenih službenika, namještenika ili vježbenika s poslom na pristojan i strpljiv način, a koji su posao isti dužni obavljati kvalitetno uvažavajući druge zaposlenike u suradnji. 6. Neopravdano neispunjenje zadanog roka u rješavanju zaduženih predmeta. 7. Neovlašteno javno iznošenje podataka o radu i poslovanju Općine Gornji Mihaljevec i trgovačkih društava čiji je osnivač Općina Gornji Mihaljevec, putem društvenih mreža ili sredstava javnog priopćavanja. 8. Ometanje drugih službenika i namještenika u obavljanju službenih poslova što posebno podrazumijeva neopravdano ili nepotrebno zadržavanje u službenim prostorijama u kojima rade drugi službenici Općine.

Članak 3.

1. ožujka 2024. “SLUŽBENI GLASNIK MEĐIMURSKE ŽUPANIJE” Broj 4 - Stranica 457 9. Kršenje odredbi Etičkog kodeksa općinske uprave Općine Gornji Mihaljevec, osim kada su time ispunjena obilježja neke od drugih povreda službene dužnosti propisanih zakonom. Postupak utvrđivanja odgovornosti za lake povrede službene dužnosti, tijela za vođenje postupka, postupak i sankcije zbog povrede službene dužnosti, utvrđeni su Zakonom o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi.“

Članak 4.

Članak 4. Ostale odredbe Pravilnika o unutarnjem redu i sistematizaciji radnih mjesta u Jedinstvenom upravnom odjelu Općine Gornji Mihaljevec (“Službeni glasnik Međimurske županije” 28/23) ostaju nepromjenjive.
Članak 5. Ovaj Pravilnik o izmjenama Pravilnika o unutarnjem redu i sistematizaciji radnih mjesta u Jedinstvenom upravnom odjelu Općine Gornji Mihaljevec stupa na snagu osmog dana od dana objave u „Službenom glasniku Međimurske županije”. NAČELNIK OPĆINE GORNJI MIHALJEVEC KLASA: 110-01/23-01/01 URBROJ: 2109-21-01-24-2 Gornji Mihaljevec, 13. veljače 2024. NAČELNIK Goran Lovrec, v.r.